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2026: rinnovo del Coordinamento Minerva ALDAI-Federmanager
Nel corso dell'anno si terranno le elezioni per il rinnovo del Coordinamento del Gruppo Minerva ALDAI-Federmanager
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a cura della Redazione
Il 2026 sarà l’anno del rinnovo del Coordinamento del Gruppo Minerva ALDAI-Federmanager.
Modalità e tempistiche saranno prossimamente rese disponibili sul sito ALDAI per la consultazione.
Il Gruppo Minerva ALDAI-Federmanager cresce grazie all’impegno delle sue associate e di tutti i Soci ALDAI. Iscriversi all’Associazione e aderire al Gruppo significa entrare in una comunità che valorizza competenze, relazioni e opportunità di sviluppo. Partecipare attivamente alle iniziative vuol dire mettere a disposizione la propria esperienza e contribuire, insieme, alla costruzione di una leadership sempre più equa e inclusiva.
Il Gruppo ALDAI fa riferimento al Gruppo Minerva nazionale, nato nel febbraio 2009, con la seguente missione:
- sostenere l’impegno della donna nel mondo economico e sociale, affermando il principio che l’occupazione femminile qualificata debba diventare, insieme a produttività e retribuzioni, parte essenziale di una strategia nazionale capace di contrastare declino e disagio;
- diventare un interlocutore privilegiato e propositivo per le Istituzioni competenti, contribuendo alla definizione e condivisione degli obiettivi e promuovendo azioni di informazione, formazione e networking per rafforzare la voce delle donne, la loro capacità propositiva e il loro valore socio-economico.
Il Gruppo Minerva ALDAI-Federmanager si riconosce nei seguenti valori fondamentali:
- la valorizzazione della diversità di genere, e di tutte le diversità, come valore aggiunto per le organizzazioni in cui operiamo, per la società e per il Paese;
- la rimozione di ostacoli e pregiudizi legati alla diversità di genere, attraverso iniziative che favoriscano l’inclusione di ogni talento e ne sostengano la piena espressione nelle organizzazioni.
Obiettivi:
- promuovere l’adesione e la partecipazione delle donne dirigenti alle attività di ALDAI-Federmanager e del Gruppo Minerva;
- rappresentare nelle sedi istituzionali i bisogni e i diritti della dirigenza femminile;
- promuovere e diffondere best practice di empowerment dei talenti femminili nelle organizzazioni;
- creare un network che rafforzi lo scambio professionale e culturale tra tutte le persone che si riconoscono nei valori del Gruppo
01 febbraio 2026
